视源股份荣膺第七届“全国文明单位”称号

5月23日，第七届全国精神文明建设表彰大会在京召开，广州视源电子科技股份有限公司（以下简称“视源股份”）荣膺“全国文明单位”称号。

作为我国社会主义精神文明建设领域的最高荣誉之一，“全国文明单位”评选由中央精神文明建设指导委员会主办，每三年开展一次，旨在表彰在物质文明、政治文明、精神文明、社会文明和生态文明建设中表现卓越、具有全国示范意义的先进单位。本届大会共评选出数百家单位，视源股份凭借其在党建引领、创新驱动、社会责任等领域的突出贡献成功入选，这既是对公司的充分肯定，也彰显了新时代非公企业以文明建设赋能高质量发展的标杆意义。

党建引领：凝聚发展向心力

视源股份党委自2014年成立以来，始终将党建工作作为企业发展的核心驱动力。目前，公司党委下设58个党支部，拥有近1800名党员，其中57.5%为科研人员，党员平均年龄仅30岁，展现出年轻化、高知化的组织活力。通过打造“星源·星星之火可以燎原”党建品牌，视源将“团结、奋斗、奉献”的精神内核融入企业文化，推动党建工作与生产经营深度融合。

在廉洁建设方面，视源党委联合纪委构建立体化监督体系，通过“党工之声”传播矩阵和廉洁监管制度，实现6600余名员工全覆盖，营造了风清气正的企业生态。近年来，公司党委先后荣获“广东省先进基层党组织”“广州市双强六好标杆党组织”“2024年度全国企业党建创新优秀案例”“2024年度全国百个新兴领域党建创新案例”等多项荣誉，成为非公企业党建的示范标杆。

人才为本：打造职工幸福之家

视源股份坚持“人才是第一资源”，建立“双培机制”，将优秀职工发展为党员，将骨干党员培养为团队负责人。通过“源·工匠学院”职业培养体系和“全员学习提升计划”，公司已组建100余个学习小组，覆盖近3000名员工，累计开展活动538次，授课时长超千小时，为员工成长提供全方位支持。

此外，视源关注职工身心健康，构建企业健康管理模式，提供职工及家属健康管理服务，并设立心理咨询室。公司还通过组建运动、文艺社团，举办多样化文体活动，联合工会和基金会开展公益行动，切实提升员工的归属感和幸福感。

创新驱动：科技赋能绿色发展

作为科技型企业，视源股份以“三院一站”为核心研发阵地，汇聚超百名行业专家及博士团队，累计申请专利1.5万件，授权专利超1.1万件。通过举办技能竞赛、专利评比等活动，激发全员创新活力，助力企业技术突破。

在绿色发展领域，视源积极探索“绿色全链路”模式，旗下品牌启动LED“碳”索计划，获评“2023年中国企业ESG优秀案例”，并取得ISO 14001环境管理体系认证，以实际行动响应“双碳”目标，推动行业低碳转型。

责任担当：公益践行初心使命

视源股份始终将社会责任融入企业发展，成立“维C志愿者服务队”，开展“希沃公益行”“维C护苗健康晚餐计划”等品牌项目。在清远连南、连州等地，累计为近800名乡村留守儿童提供5万份营养晚餐；同时，组织防风防汛、爱心献血、慰问长者等公益活动，号召员工投身社会服务，传递企业温度。

“全国文明单位”称号不仅是国家对企业综合实力的权威认可，更标志着企业在推动社会主义核心价值观落地、促进社会和谐发展中的先锋作用。评选涵盖党的建设、道德风尚、职工素质、创新能力、社会责任等多项核心指标，要求参评单位在经济效益与社会效益协同发展中取得显著成效。未来视源股份将以此次表彰为起点继续深化党建引领，践行社会主义核心价值观，以科技创新驱动发展，以责任担当回馈社会，为构建文明和谐的社会生态贡献更多力量！